![](http://lilianewiliquet.be/sites/lilianewiliquet.be/files/styles/large/public/files/images/blogs/uitgeput.jpg?itok=wnTfBwLt)
Verknipte relatie met werk
Volgens de antropoloog James Suzman klopt het niet dat hard werken
in onze natuur zit!
Die mythe is ontstaan in de tijd dat de mens met landbouw begon,
toen hard werken inderdaad meer opleverde, en de angst is ontstaan
voor een mislukte oogst.
Maar voor mensen in loondienst gaat die redenering al eeuwen niet meer op.
Toch blijft onze maatschappij productiviteit propageren, op weg naar het idiote
en gevaarlijke ideaal van de eeuwige groei.
Een werkweek van 15 uur
Tot ver in de twintigste eeuw leefden er jager-verzamelaarsstammen.
De leden werkten erg weinig en hechten veel belang aan relaxen en praten,
samen aan een vuurtje zitten en muziek maken.
Als ze werkten, deden ze dat met een duidelijk doel : eten zoeken, een huis repareren.
Daarvoor hadden ze wekelijks zo'n vijftien uur nodig.
Ze vertrouwden erop dat de natuur rijk genoeg was om hun alles te geven wat ze
nodig hadden en geloofden niet in schaarste zoals wij!
De technologische vooruitgang en kapitaalgroei zouden ons op een punt kunnen
brengen dat er genoeg welvaart is voor iedereen, zodat we amper nog hoeven
te werken en veel meer tijd zouden hebben om te doen wat we graag doen,
aldus John Keynes. Daar zijn we duidelijk niet geraakt!
Wat houdt ons tegen?
We gedragen ons nog steeds alsof er schaarste is, ook al is er overvloed.
Kapitalisme is eigenlijk schaarstedenken tot de zevende macht : we trachten
zoveel mogelijk overschotten te verzamelen, om elke vorm van schaarste
voor te zijn. De technologie verschaft ons nu de rijkst gevulde supermarkt uit
de menselijke geschiedenis, en toch blijft onze economie draaien rond
schaarste, en bijgevolg concurrentie.
We moeten ons ooit bevrijden van onze ideeën over schaarste en geld, want die
hebben tot absurde ongelijkheid geleid.
Mijn job mijn status
We leven om te werken en dat komt omdat we onszelf zijn gaan identificeren
met ons werk, het geeft ons een identiteit en sociale status.
Het pijnlijkste is dat de meeste mensen hun werk niet graag doen.
We hebben allemaal nood aan zingeving.
De mens is een wezen dat zich doelgericht wil bezighouden.
En wat zien we? Veel mensen worden ziek omdat hun werk strontvervelend
en zinloos is.
We werken voort, want van jongs af horen we dat hard werken goed is,
maar de waarheid is dat heel veel jobs eigenlijk onnodig zijn.
Mensen voelen dat.
(wordt vervolgd in een volgend blog)
- Login om te reageren